近年來,亢村鎮(zhèn)堅持把鄉(xiāng)土人才作為撬動鄉(xiāng)村振興的重要支點,在鄉(xiāng)土人才振興土壤上“精心耕種”,充分發(fā)揮“土專家”“田秀才”等鄉(xiāng)土人才在指導(dǎo)群眾發(fā)展產(chǎn)業(yè)、帶動群眾增收致富方面的作用,助力鄉(xiāng)土人才“春暖花開”。
因地制宜“用”,讓鄉(xiāng)土人才“破土飄香”。將亢村鎮(zhèn)籍農(nóng)業(yè)專業(yè)技術(shù)人員、農(nóng)民企業(yè)家和農(nóng)村致富能手等100余名鄉(xiāng)土人才進(jìn)行資源整合,統(tǒng)一納入“鄉(xiāng)土人才人才庫”。依托“鄉(xiāng)土人才庫”,安排村級黨組織工作人員負(fù)責(zé)特定人才聯(lián)絡(luò),滿足群眾電話“預(yù)約”服務(wù)需求。針對需要到現(xiàn)場進(jìn)行解決的病蟲災(zāi)害、機(jī)械故障等問題,通過“人才信息庫”,就近尋找專業(yè)對口、村域相近的人才進(jìn)行指導(dǎo),提供技術(shù)服務(wù),解決農(nóng)業(yè)技術(shù)難題。導(dǎo)師幫帶“領(lǐng)”,讓鄉(xiāng)土人才“因材施教”。積極發(fā)揮鄉(xiāng)土人才帶動產(chǎn)業(yè)發(fā)展優(yōu)勢,通過鎮(zhèn)、村兩級推薦考核,先后選聘10名鄉(xiāng)土人才成立“致富”幫帶導(dǎo)師,通過示范引領(lǐng)、輻射帶動,引導(dǎo)群眾發(fā)展亢村鎮(zhèn)香菇、劉固堤葡萄、豐樂屯奶油草莓等致富產(chǎn)業(yè)項目,先后建立“010”標(biāo)準(zhǔn)示范基地1個,規(guī)劃占地400畝的亢村鎮(zhèn)香菇產(chǎn)業(yè)園區(qū)項目和規(guī)劃占地200畝的亢村鎮(zhèn)智慧農(nóng)業(yè)示范園區(qū)生態(tài)溫室大棚項目各1個。精準(zhǔn)施策“育”,讓鄉(xiāng)土人才“迸發(fā)活力”。結(jié)合鄉(xiāng)土人才實際需求開展“私教式”培養(yǎng),采取“一對一”、“一對多”等培訓(xùn)方式,推動鄉(xiāng)土人才分層分類培養(yǎng)。實施鄉(xiāng)土人才“技術(shù)+能力”提升計劃,定期開展“鄉(xiāng)村人才振興培訓(xùn)班”,為鄉(xiāng)土人才提“質(zhì)”。將產(chǎn)業(yè)技術(shù)能手、致富能手、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的鄉(xiāng)土人才優(yōu)先發(fā)展為黨員、村“兩委”干部等,讓鄉(xiāng)土人才有為有位。
截至目前,亢村鎮(zhèn)組織開展參加各類培訓(xùn)6次200余人,推送各類優(yōu)秀人才培訓(xùn)20余人次,為群眾解決難題300余件。